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石狩市で季節労働者の通年雇用を目指す活動の取り組み

石狩市での季節労働者通年雇用促進の取り組み

北海道の石狩市では、季節労働者の雇用安定を実現するため、様々な支援策が推進されています。ここでは、石狩市が行っている通年雇用促進支援事業について詳しく紹介します。

1. 通年雇用促進支援事業とは

通年雇用促進支援事業は、季節労働者が一年を通じて安定した雇用を得ることを目的に、国が定めた取り組みです。この事業は、石狩市季節労働者通年雇用促進協議会によって実施されており、地域内の事業主と季節労働者を支援しています。

2. サポート内容

2.1 助成金制度

この協議会に参加することで、季節労働者を通年雇用するための助成金を受けることができます。具体的には、指定業種の企業が従業員に支払った賃金の一部を助成する制度があり、季節労働者を継続雇用した場合に利用できます。

2.2 新分野への進出サポート

通年雇用を実現するために新たな事業に進出する企業には、必要な設備を整えるための整備費を助成する制度も設けられています。これによって、企業は新たな雇用の形をつくりやすくなります。

2.3 セミナーの開催

協議会では、季節労働者を対象にした通年雇用に関する啓発セミナーが定期的に開催されており、求職者と企業のマッチング機会を提供しています。このセミナーでは、具体的な取り組みや助成金の活用方法について詳しく学ぶことができます。

3. 参加企業と求職者のつながりを深めるイベント

毎年1月には、合同企業就職説明会が開催され、企業からの説明や求職者との面談が行われます。このイベントは入退場自由で、事前の申し込みは不要。職業アドバイザーによる個別相談も行われ、求職者は自分に合った職場を見つけるチャンスがあります。

4. 地域資源を活かした雇用創出

石狩市では、豊かな自然環境や独自の産業を活かした雇用創出に取り組んでいます。例えば、農業や観光業といった地域資源に基づいて、季節労働者の通年雇用を促進する具体的なアプローチがあります。

5. 今後の展望

このような取り組みにより、季節労働者の生活の安定が図られ、地域の経済活性化が期待されています。石狩市は、今後も地域特性に応じた支援策を展開し、雇用の確保に向けた努力を続けていくことでしょう。

石狩市の季節労働者通年雇用促進協議会は、今後も様々な支援を通じて地域の雇用環境を整備し、地域全体の発展に貢献していく姿勢を見せています。季節労働者の方々にとっても、安定した生活を実現する大きなチャンスが広がっています。