広報担当者必見！インナー・ブランディングセミナーのご紹介

2026年2月9日、一般社団法人日本経営協会が「広報担当者のための『インナー・ブランディング』実践セミナー」をオンラインで開催します。本セミナーでは、社員の声を活用し、自社のパーパスを浸透させる手法について学びます。特に、広報担当者にとって、自社のストーリーをどのように構築し、社内外に効果的に伝えるかが重要です。

セミナーの目的と内容

インナー・ブランディングは、社員一人ひとりが企業の価値観や理念を理解し、共感することを促進する取り組みです。これにより、採用力や定着率が向上し、自社のブランド価値が高まります。本セミナーでは、特に以下のポイントに焦点を当てていきます:

1. インナー・ブランディングの基本的な理解
インナー・ブランディングの概念を整理し、なぜパーパスが重要なのかを再確認します。

2. パーパスを「言語化」する方法
自社の存在意義を社員が理解し、自ら語れるようになるためのステップを学びます。

3. 社員の声を引き出す手法
社員の体験や意見をどのように有効活用し、企業文化とPR活動を結びつけるかを探ります。

4. 実践的な成功事例の紹介
国内外の成功事例を通じて、どのような手法が効果的かを学ぶことができます。

5. 経営層を巻き込む方法
経営陣との連携を強化し、ブランドの信頼性を高める方法について掘り下げます。

6. PR活用術
インナー・ブランディングを社外に広げ、多くの人に認知してもらうためのPR戦略を考えます。

7. 行動計画の立案
受講者自身が自社の状況に合わせた具体的な計画を立て、すぐに実行できる状態を目指します。

講師について

三木佳世子氏は、元NHK報道ディレクターであり、2000人以上に取材した経験を持つPRの専門家です。組織風土改革やPR実務に長年携わってきた実績をもとに、具体的な手法を解説します。

参加方法

オンラインセミナーなので、全国どこからでも参加可能です。見逃し配信もあるため、都合のつかない方でも後から見返すことができます。受講費用は、日本経営協会会員が35,200円、一般が42,900円です。

詳細・お申し込みはこちらで確認できます。

セミナーに参加すべき理由

現代の企業が直面する課題を解決するためには、社員の声を活かし、彼らが自社に誇りを持てるような職場環境を整えることが不可欠です。インナー・ブランディングを実践することで、企業の全体的なパフォーマンスを向上させ、持続可能なブランド価値を構築することができます。また、広報活動における具体的な戦略を学ぶこともできるため、非常に有意義な時間となることでしょう。まずは、参加の申し込みから始めてみてください。