若手社員の離職率を下げる行動経済学の秘密を探るセミナー開催

若手社員の離職率を下げる行動経済学の秘密

一般社団法人日本経営協会は、2025年7月9日（水）に無料のオンラインセミナーを開催します。タイトルは「【Googleも導入】人事に悩む企業が活用する『若手の離職防止＆営業の売上向上』に効く行動経済学」。これは、若手社員の定着率を向上させるための貴重な機会です。セミナーはZoomを利用したライブ配信形式で行われ、参加は無料です。興味がある方は事前に申し込みが必要です。

セミナーの背景と重要性

現代の職場では、若手社員の離職が大きな課題となっています。若者が持つ多様な価値観や働き方への期待に応えられない企業は、優秀な人材を次々に失ってしまう可能性があります。そこで、行動経済学の知見を活用し、どうすれば若手の離職を防げるか、さらには業績を上げることができるかを考察します。

行動経済学の基本を知る

行動経済学とは、一見すると非合理な人間の判断や行動の背景を理解するための学問です。このセミナーでは、特に意思決定に影響を与える3つのメカニズムに焦点を当てます。基本的な理論を把握することで、職場の問題解決に役立てる方法を学びます。

セミナープログラム

- 間違った行動が起きる理由: 行動経済学の基礎的な考え方を紹介し、それをビジネスにどう活かすかを考察します。
- 若手離職の心理と対策: 若手社員が辞めたくなる背景にはどんな心理が存在するのか、その対処法を考えます。
- 営業に生かす行動経済学: 顧客の心を動かす仕組みを作り、売上向上につなげるヒントを得ることができます。

セミナーの講師には、合同会社友歩の代表である上前拓也氏が登壇します。彼の経験は非常に豊富で、行動経済学をテーマに全国で数多くの研修や講演を行った実績があります。彼の実践的な知識から直接学べる貴重な機会です。

開催概要

- 日時: 2025年7月9日（水）13:30～15:00
- 開催方式: オンライン（Zoom）※ライブ配信
- 参加料: 無料
- 参加特典: アンケートへの回答者にはセミナー資料（PDF）がプレゼントされます。

参加受付は、詳細な情報を含めてこちらから行えます。若手社員を定着させたい企業や、人事関連の課題を持つ方々にとって、非常に有意義なセミナーとなるでしょう。

日本経営協会は、経営の近代化を目指し続けてきた組織です。その理念は、経営、人間、科学の調和を通じて持続可能な社会を実現することです。明日の日本の経営をともに考え、取り組んでいくための伴走者として、ぜひご参加ください。