すかいらーくが導入したTRUSTDOCKのeKYCサービス
株式会社すかいらーくホールディングスが、アルバイト採用管理システム「スポットクルーシステム」に、TRUSTDOCKのeKYC(オンライン本人確認)サービスを導入しました。この新しい取り組みは、アルバイトスタッフの安全性と業務効率化を目指しています。
新しい採用管理システムの必要性
近年の労働市場では、多国籍のアルバイトスタッフを採用することが一般的となっています。しかし、その一方で就労資格の確認や本人確認作業には大きなコストがかかり、企業にとっての課題となっています。すかいらーくは、これらの課題を解決するために、利用者が本システムに登録する際にTRUSTDOCKのサービスを通じて本人確認を実施することを決定しました。
TRUSTDOCKの特徴
TRUSTDOCKのeKYCサービスでは、登録者がセルフィー画像と顔写真付きの身分証明書を送信する手法を用いて本人確認を行います。このプロセスにより、登録がよりスムーズに進みます。また、TRUSTDOCKはAPIを提供しており、本人確認業務をワンストップで実施することが可能です。このシステムにより、効率的かつ安全な本人確認が実現されます。
導入の決め手
すかいらーくは、TRUSTDOCKを選んだ理由として、豊富な実績とニーズに応じた柔軟なサポートを挙げています。特に、アルバイトスタッフの国籍に応じた適切な就労資格の確認ができる柔軟なプラン設定と、技術的な開発サポートが高く評価されました。これにより、システムと本人確認の連携がスムーズに進むことが期待されています。
eKYCサービスの利点
TRUSTDOCKのeKYCサービスは、法令に準拠しながらもスピーディーな確認作業を提供します。特に犯罪収益移転防止法に対応しているため、セキュリティ面でも優れた信頼性を誇ります。また、24時間365日体制での確認作業を行うことにより、企業の負担を大幅に軽減します。これらの特徴から、TRUSTDOCKは多様な業界に対応し、そのニーズに合わせた会員確認かつ業務プロセスの合理化を実現しています。
今後の展望
すかいらーくとTRUSTDOCKの提携は、アルバイト採用の新たな形を示唆しています。今後、より多くの企業がこのようなサービスを利用することで業務効率を高めていくことが期待されます。これにより、雇用の多様性が進展し、より公平な労働環境が実現されることでしょう。
株式会社すかいらーくは、東京に本社を持つ企業で、飲食業界での事業展開を続けています。一方のTRUSTDOCKは、オンライン本人確認の分野で業界をリードしている企業です。これからの両社の取り組みに注目が集まります。