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Z世代の採用と定着率を高めるためのエンゲージメント向上セミナー

2025年、Z世代の採用や定着率を向上させるための無料オンラインセミナーが開催されます。このセミナーでは、エンゲージメントという言葉の理解が深められ、実際にどう活用できるかが探求されます。

セミナーの背景と目的

一般社団法人日本経営協会が提供するこのセミナーは、若手世代の定着率向上を目的としています。近年、若い世代の離職率が上昇しており、企業はその対策に苦慮しています。エンゲージメントを向上させることで、職場の雰囲気が改善され、結果として従業員の定着にも繋がるのです。

エンゲージメントとは？

「エンゲージメント」とは、従業員が組織に対して感じる愛着や貢献意欲のことを指します。しかし、多くの人がその概念を完全には理解できていないのが現実です。このセミナーでは、エンゲージメントの具体的な体感を重視した内容が用意されています。

推しを活用したエンゲージメント向上

本セミナーのテーマは「エンゲージメントは『推し』」です。つまり、職場で自分が「推せる」要素を見つけることが、エンゲージメントの向上に大きく寄与します。以下の3つがその「推し」となります。
1. 推せる仕事 - やりがいのある業務を持つこと
2. 推せる仲間 - 良好な人間関係が築ける職場環境
3. 推せる会社 - 自社への誇りや共感が感じられること

セミナー内容と講師

このセミナーでは、エンゲージメントのメカニズムを心理学的な視点から詳しく解説します。また、エンゲージメントを高めるための具体的手法も紹介される予定です。講師は、メンタルトレーナーである花咲ともみ氏。彼女は多くの企業や団体で講座を開設し、実績を積んでおります。

詳細情報

• - 開催日時: 2025年5月27日（火）13：30～15：00
• - 開催形式: オンライン（Zoom）
• - 参加費用: 無料

公式ページにて、申し込みが可能です。若手定着にお悩みの企業様、ぜひこの機会をご利用ください。

お問い合わせ

一般社団法人日本経営協会（NOMA）

• - メール: [email protected]
• - 電話: 011-241-7500

このセミナーを通じて、Z世代の方々が一層魅力的に感じる職場環境を作り出すためのヒントを得られることでしょう。

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